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      關(guān)于印發(fā)臨渭區(qū)從嚴(yán)治理在職教師有償補課工作實施方案的通知

      渭臨教人發(fā)〔2018〕8號

      渭南市臨渭區(qū)教育局

      關(guān)于印發(fā)臨渭區(qū)從嚴(yán)治理在職教師有償補課工作

      實施方案的通知

      各中心校、直屬學(xué)校:

      現(xiàn)將《臨渭區(qū)從嚴(yán)治理在職教師有償補課工作實施方案》印發(fā)你們,請你們結(jié)合實際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

      渭南市臨渭區(qū)教育局

      2018年2月6日

      臨渭區(qū)從嚴(yán)治理在職教師有償補課工作實施方案

      在職教師有償補課違反師德師風(fēng)要求,民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)違規(guī)補課擾亂正常教學(xué)秩序、破壞教育生態(tài)。為全面貫徹黨的教育方針,促進中小學(xué)生全面健康發(fā)展,維護良好的教育生態(tài)和教學(xué)秩序,按照教育部《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補課的規(guī)定》(教師〔2015〕5號)和省教育廳有關(guān)要求,根據(jù)《渭南市從嚴(yán)治理在職教師有償補課工作實施方案》精神,決定在全區(qū)從嚴(yán)治理在職教師有償補課和民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)違規(guī)補課。

      一、指導(dǎo)思想

      深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神,全面貫徹落實黨的教育方針,以辦好人民滿意的渭南教育為宗旨,切實減輕學(xué)生和家長負擔(dān)、規(guī)范教師從教行為和學(xué)校辦學(xué)行為,營造良好的教育生態(tài),維護良好的教學(xué)秩序,樹立良好的教育行風(fēng)。

      二、治理對象

      全區(qū)公民辦中小學(xué)校、各類教育培訓(xùn)機構(gòu)、從事有償補課的在職公辦教師。

      三、治理內(nèi)容

      (一)中小學(xué)校

      1、嚴(yán)禁中小學(xué)校組織、要求學(xué)生參加有償補課;

      2、嚴(yán)禁中小學(xué)校與校外培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)合進行有償補課;

      3、嚴(yán)禁中小學(xué)校為校外培訓(xùn)機構(gòu)有償補課提供教育教學(xué)設(shè)施或?qū)W生信息;

      (二)在職中小學(xué)教師

      4、嚴(yán)禁在職中小學(xué)教師組織、推薦和誘導(dǎo)學(xué)生參加校內(nèi)外有償補課;

      5、嚴(yán)禁在職中小學(xué)教師參加校外培訓(xùn)機構(gòu)或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補課;

      6、嚴(yán)禁在職中小學(xué)教師為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息。

      7、嚴(yán)禁在職中小學(xué)教師個人私自設(shè)立午托班、培訓(xùn)班、補習(xí)班等。

      (三)民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)

      8、嚴(yán)禁民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)超范圍違規(guī)辦學(xué)。

      9、嚴(yán)禁民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)違背教育規(guī)律辦學(xué)。

      10、嚴(yán)禁民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)聘用公辦中小學(xué)在編教師,嚴(yán)禁通過公辦教師吸引生源。

      11、嚴(yán)禁民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)未經(jīng)審批組織學(xué)生外出學(xué)習(xí)、參觀、實踐和培訓(xùn)。

      四、治理步驟

      治理工作分為專項治理和常態(tài)化治理兩個階段。

      第一階段:專項治理(2018年2月5日至3月31日)。

      1.宣傳教育、全面部署階段。各鎮(zhèn)校做好宣傳教育工作,通過召開會議、政治學(xué)習(xí)、展窗、展板、懸掛條幅、廣播等形式,廣泛宣傳“全區(qū)中小學(xué)校及中小學(xué)校在職教師有償補課”專項整治活動。要迅速動員部署,結(jié)合實際,制定治理工作方案,落實工作責(zé)任,排查重點對象,設(shè)立公開的投訴意見箱,公布舉報電話,有條件的學(xué)校要利用電子屏幕滾動播放,形成強大的輿論宣傳氛圍。

      2.自查整改階段。各鎮(zhèn)校要采取多種方式,全面開展自查自糾工作,認(rèn)真查找轄區(qū)內(nèi)各學(xué)校及在職教師是否存在違規(guī)有償補課的問題。要做到找準(zhǔn)線索、摸清事實、有錯必糾。對于自查出的問題和群眾反映的突出問題,要集中梳理,分析原因,列出整改時間,指定整改責(zé)任人,確保整改到位。

      3.全面檢查、集中整治階段。區(qū)教育局將由人事股牽頭和監(jiān)察室組成專項督查組,通過明查暗訪、召開座談會等方式了解各鎮(zhèn)校的活動開展情況和在職教師從事有償補課的情況。根據(jù)群眾投訴情況,對違紀(jì)違規(guī)行為認(rèn)真查處,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任。

      4.完善監(jiān)督檢查機制。向社會公布區(qū)教育局人事股、辦公室、監(jiān)察室電話號碼,受理家長、教師及社會其他人士投訴。

      第二階段:常態(tài)化治理。

      各鎮(zhèn)校要對這次專項治理工作進行認(rèn)真總結(jié),依據(jù)治理問題的過程和思考,建立健全工作長效機制,對于本轄區(qū)中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補課問題常抓不懈,直至有效杜絕有償補課現(xiàn)象發(fā)生,并于2018年6月1日前將專項治理活動總結(jié)和長效機制建設(shè)情況書面報至區(qū)教育局人事股。

      五、懲處辦法

      (一)對違紀(jì)教師的處理。

      教師從事有償補課一經(jīng)查實:一律退回違規(guī)所得,教師師德評價、年度考核和評優(yōu)晉級一律一票否決,通報批評。二次違紀(jì)降一級職務(wù)聘任并取消三年內(nèi)職務(wù)晉升資格。

      (二)對所在學(xué)校的處理。

      學(xué)校對有償補課行為管理不力,在社會上造成不良影響的,當(dāng)?shù)亟逃謱W(xué)校進行通報批評,取消學(xué)校當(dāng)年評獎資格,年度目標(biāo)責(zé)任制考核不得定為優(yōu)秀等級;獲省、市級示范學(xué)校的,限期責(zé)令整改,必要時取消其稱號。

      (三)對學(xué)校負責(zé)人的處理。

      對查實有在職教師參與有償補課行為的所在學(xué)校,要追究學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,一律停職檢查,情節(jié)嚴(yán)重者,調(diào)離校長崗位。

      (四)對其他情況的處理。

      對違規(guī)補課過程中造成學(xué)生人身傷害事故的學(xué)校和教師,要依法賠償受害學(xué)生經(jīng)濟損失。情節(jié)嚴(yán)重的,依照有關(guān)法律規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。

      (五)對民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)的處理。

      經(jīng)教育局審批的民辦教育培訓(xùn)機構(gòu),必須按照審批范圍辦班,并向教育局上報辦班計劃、任課教師名單和管理方案,經(jīng)驗收合格后,方可實施培訓(xùn)行為。進一步規(guī)范招生秩序,規(guī)范培訓(xùn)內(nèi)容,嚴(yán)格教師聘任,強化安全管理,依法打擊取締非法辦學(xué)行為。

      區(qū)局成教辦要嚴(yán)格規(guī)范民辦培訓(xùn)機構(gòu)審批程序,堅持標(biāo)準(zhǔn),依法審批。要加強民辦培訓(xùn)機構(gòu)監(jiān)管力度,對在治理中未達到設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)的責(zé)令其限期整改,整改后仍未達到標(biāo)準(zhǔn)的,吊銷辦學(xué)許可,停止辦學(xué)。

      六、工作要求

      (一)加強領(lǐng)導(dǎo),明確主體責(zé)任。各鎮(zhèn)校要承擔(dān)起治理工作的主體責(zé)任,校長為第一責(zé)任人,成立“中小學(xué)校和中小學(xué)在職教師有償補課專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組”,強化工作措施,做到層層簽訂《責(zé)任書》和承諾書,將責(zé)任落實到每名教師個人,壓實工作責(zé)任,確保工作實效,避免走過場。對于民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)依照“分級負責(zé),屬地管理,無證即停,依法取締”的原則,區(qū)成教辦要梳理清我區(qū)民辦教育培訓(xùn)機構(gòu)底數(shù),建立臺賬,進行資格認(rèn)定并通過媒體向社會公開,積極聯(lián)合公安、民政、司法、物價等相關(guān)職能部門,堅持深入開展民辦文化教育培訓(xùn)機構(gòu)清理整頓工作。

      (二)搞好宣教,提高思想認(rèn)識。組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)定》文件精神及相關(guān)法規(guī),充分認(rèn)識治理工作的重要性和必要性,自覺維護人民教師良好形象。切實要將本次治理活動與加強中小學(xué)教師隊伍管理緊密結(jié)合,合理安排學(xué)生的假期活動。在學(xué)校醒目位置設(shè)立舉報箱和舉報電話,接受社會監(jiān)督,懸掛教育部《嚴(yán)禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補課的規(guī)定》,時刻警醒教師認(rèn)真遵守。要充分發(fā)揮教育媒體及公辦學(xué)校作用,廣泛宣傳科學(xué)教育觀念,引導(dǎo)學(xué)生利用課余時間多參加社會實踐,培養(yǎng)健康的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣。對確有學(xué)習(xí)需求的家庭,成教辦要向社會公示具有辦學(xué)資質(zhì)的民辦培訓(xùn)機構(gòu)名單,引導(dǎo)家長及學(xué)生選擇具有辦學(xué)資質(zhì)的正規(guī)民辦培訓(xùn)機構(gòu)。

      (三)強化問責(zé),形成長效機制。各鎮(zhèn)校要把課堂內(nèi)容不講全、故意降低課堂效率,變相脅迫學(xué)生參加補課等惡劣行為作為治理重點,發(fā)現(xiàn)一起嚴(yán)懲一起;對宣傳教育不及時、自查自糾不認(rèn)真、治理有償補課行為不力、問題頻發(fā)、群眾反映強烈的鎮(zhèn)校,經(jīng)查實的,進行通報批評,并落實約談工作機制,對所在中心校負責(zé)人和校長進行約談,并在年終考核中實行“一票否決”。各中心校要加大督查力度,通過明察暗訪、專項工作會等形式加以指導(dǎo)推動,深挖斬斷在職教師與培訓(xùn)機構(gòu)利益鏈。要把是否開展在職教師有償補課治理工作作為學(xué)校和教師日常管理和年終考核的重要內(nèi)容。要堅持標(biāo)本兼治,建立完善教學(xué)質(zhì)量檢測評估等機制,將專項治理與長期監(jiān)管相結(jié)合,建章立制,堵塞漏洞,常抓不懈、絕不放松,積極推進長效機制建設(shè)。

      請各鎮(zhèn)校將有償補課專項治理活動實施方案于2018年2月10日前報送,自查自糾報告于2018年3月10日前報送(報送地址:人事股辦公室,郵箱:lwjyjrsg2011@163.com)。自2018年3月起建立月報告工作制度,每月月底前報送《臨渭區(qū)治理教師有償補課情況月報表》(附件2)。

      附件:

      1、臨渭區(qū)有償補課舉報電話

      2、臨渭區(qū)治理教師有償補課情況月報表

      3、臨渭區(qū)中小學(xué)校杜絕有償補課承諾書

      4、臨渭區(qū)中小學(xué)教師拒絕有償補課承諾書

      點擊下載附表.doc